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河南中医一附院2016年人员招聘公告(第1号)

发布日期 2016-02-02字号调整
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      河南中医学院第一附属医院始建于1953年,是河南省规模最大、建院最早的一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体的省级综合性中医医院,是全国三级甲等中医院、国家中医临床研究基地、国家中医药国际合作交流基地,设有博士后科研工作站。
      医院由人民路院区和郑东新区院区组成。郑东新区院区占400亩,目前正在建设阶段。人民路院区开放床位2300张,年门诊量180万人次,开设临床科室44个、医技科室12个。医院人才技术力量雄厚,现有职工2500人,其中,国医大师1人,入选“国家百千万人才工程”1人,享受国务院特殊津贴11人,国家有突出贡献中青年专家3人,全国名老中医12人,河南省优秀专家11人。拥有卫生部国家临床重点专科(中医)7个,国家中医药管理局重点学科9个、重点专科14个;河南省一级重点学科4个,河南省二级重点学科7个,河南省中医管理局重点专科12个。近五年来,医院共承担国家级课题45项,承担省部级科研课题83项,地厅级课题157项。
      医院以构建“学院型”医院为目标,秉承“厚德精业、继承创新”的院训,以“病人需求至上,全心全意为人民健康服务”的理念,突出中医特色,坚持社会效益第一,为实现好、维护好、发展好人民群众的健康而不懈努力!
      根据医院发展,面向全国招聘(引进)优秀专业技术人才,热忱欢迎广大有识之士前来应聘,共铸辉煌!
一、招聘(引进)人员类别及条件
      基本条件:具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行良好,岗位所需的专业知识或技能,热爱本职工作,有良好的团队协作精神,责任心强,适应岗位要求的身体条件。
(一)招聘硕士、博士研究生
      2015年、2016年毕业的国内外统招全日制博士、硕士研究生。应聘人员的专业、学历等要求应与应聘岗位相符。详见《2016年公开招聘硕士、博士计划表》(附件1)。
(二)引进人员
      1、统招全日制本科及以上学历,中级及以上职称,有相关工作经历。
      2、年龄不超过40岁,副高及以上职称年龄可放宽至45岁。
      3、专业及其他要求详见《2016年引进人员计划表》(附件2)。
二、报名时间及要求
      全部采用网上报名。请登录河南中医学院第一附属医院网站http://www.hnzhy.com首页,在“人事管理”栏中点击进入“招聘系统”,注册后按要求填写报名信息。
1、招聘硕士、博士研究生岗位:报名时间截止至3月21日。
      请各应聘者牢记登录密码,并于2016年3月21日登录招聘系统查询网上资格审核情况。
2、引进人员:报名时间截止至3月31日。
三、现场资格审核及考核
(一)招聘硕士、博士研究生
      1、现场审核。通过网上资格审核的人员请于3月22——3月23日中午12点到医院人力资源部(新门诊楼A区1318室)进行现场资格审核。
      现场审核需携带:身份证、高中以后所有学历毕业证及学位证、执业证、职称证、简历表(在报名截止时间前从招聘系统中打印)等材料,2016年毕业的携带学生证或就业协议书。以上证件均需原件和复印件。
2、考核。包括笔试、专业技能考核、面试。
      笔试:主要考核专业基本知识、理论和技能。
      专业技能考核:主要考核专业基本技能。参加专业技能考核人数根据招聘计划人数,按1:3比例(博士不受此比例限制)依笔试成绩从高分到低分确定。
      面试:包括自我情况介绍、专家提问、试讲等。主要考核应聘人员的专业技术水平,语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质的能力。
      考核详细时间与地点在网站上另行通知,请关注。
(二)引进人员的现场审核及考核另行通知。
四、其他要求及说明
      1、应聘者提供的个人信息、资料应真实可靠。对弄虚作假,或在考核过程中作弊的应聘人员,一经查实,将取消其应聘资格。

      2、应聘者应保持手机畅通状态,并及时关注医院网站有关招聘的最新通知。

      联系人:张老师、段老师   联系电话:0371——66221540、66233182



                                                                                                         河南中医学院第一附属医院 人力资源部
                                                                                                                      2016年1月28日


点击下载:2016年公开招聘硕士、博士计划表(附件1)
点击下载:2016年引进人员计划表(附件2)